Carta aberta a quem acredita em um novo jeito de trabalhar
Se você está aqui, talvez esteja cansado de ambientes tóxicos, pressões incoerentes e promessas vazias.
E talvez, como eu, você ainda acredite que é possível construir espaços de trabalho onde as pessoas se sintam bem, se sintam vistas e queiram ficar. Que as empresas possam crescer com longevidade, buscando melhores resultados, sem abrir mão da produtividade sustentável.
A Freedom nasceu desse desejo. De tornar os dias mais leves, os processos mais claros e os resultados mais sustentáveis. Aqui, o que nos move não é só produtividade, é sentido. É criar espaços laborais onde todos possam ter a liberdade para pensar, escolher, falar, fazer, aprender e ensinar. É ajudar líderes, equipes e organizações a encontrarem formas mais humanas e inteligentes de trabalhar e liderar. É respeitar as necessidades universais de cada ser humano e os limites de cada indivíduo.
Espero que esse encontro com a Freedom seja o início de uma transformação real.
Com presença,
Edson Moreira
CEO e Fundador da Freedom
Nossa história
A Freedom nasceu em 2017 da inquietação do seu fundador, Edson Moreira, e de quem acredita que o trabalho pode e deve ser mais leve, humano, produtivo e sustentável. A empresa surgiu da vivência em organizações que precisavam mudar, mas não sabiam por onde começar.
Começamos pequenos, ouvindo, experimentando e criando caminhos com quem estava disposto a fazer do ambiente de trabalho um espaço com foco, compromisso e qualidade.
Hoje, seguimos fiéis ao nosso propósito: organizar o trabalho com clareza, cultivar ambientes com sentido e despertar lideranças em todos os níveis. Sempre com presença, escuta e coragem para transformar.
Nossos valores
Nossos valores não são frases emolduradas na parede, são práticas vivas no cotidiano. Eles guiam nossas escolhas, moldam nossas relações e sustentam a forma como atuamos no mundo. São princípios que não abrimos mão, porque representam quem somos e o impacto que queremos gerar.





